‘Ach joh, ik ben gewoon een beetje moe’
Ik had mijn diploma van de middelbare school nog niet op zak of ik was al aangenomen op het administratiekantoor. Dat is inmiddels al weer 23 jaar geleden. Er is in die tijd veel veranderd op kantoor. Ik heb zelfs twee keer een reorganisatie ‘overleefd’. En ook al was ik opgelucht dat ik mijn baan nog had, echt leuker werd het er niet op.
Weinig begrip
Thuis ging het ook niet echt lekker. Er waren steeds vaker strubbelingen tussen Gerard en mij. Niet echt heftige dingen, maar ik denk dat hij gewoon niet zoveel begrip meer op kon brengen voor die eeuwige vermoeidheid en vage klachten van mij. Hij had er ook al verschillende keren op aangedrongen dat ik naar de huisarts moest gaan. Maar dat wuifde ik altijd maar weg: ‘Ach joh, ik ben gewoon een beetje moe, daar heeft iedereen toch wel eens last van?’
Onbedaarlijke huilbui
Tot die ene ochtend. Ik stond op het punt om naar mijn werk te gaan, toen ik ineens een onbedaarlijke huilbui kreeg. Ik heb me ziek gemeld en gelijk ook maar even een afspraak met de huisarts gemaakt. Die constateerde burn-outklachten.
Loopbaancoach
Na eerst een paar weken thuis te hebben gezeten, merkte ik dat ik er steeds meer tegen opzag om terug te moeten naar kantoor. Ik wist niet wat ik daar mee aan moest. Ik ben op internet rond gaan kijken en vond informatie over een loopbaancoach. De volgende morgen heb ik direct gebeld voor een afspraak.
Wat past bij mij?
Bij Renate Groenevelt van IDcoach is er een wereld voor me opengegaan. Door haar deskundige en warme manier van coachen zie ik veel beter wie ik ben, wat ik wil en wat ik kan. Gedurende het hele proces werd me steeds duidelijker dat het administratiekantoor niet meer bij me paste, maar ook dat ik heel lang over mijn grenzen was heengegaan en moeilijk nee kon zeggen.
‘Door haar deskundige en warme manier van coachen zie ik veel beter wie ik ben’
Nieuwe stappen
Dankzij haar heb ik het aangedurfd nieuwe stappen te zetten. Renate wees me op een regeling waarmee ik me kon laten omscholen. Ik heb dat gedaan en ben voor mezelf begonnen in een vak waar ik mijn creativiteit helemaal in kwijt kan: ik heb nu een eigen bloemenwinkeltje en ik ben helemaal opgebloeid. Ik ga iedere dag met plezier naar mijn werk en zit weer boordevol energie. Geweldig!
Hoe eerder hulp, hoe sneller in balans
Vaak ziet je omgeving eerder dat je tegen een burn-out aanzit dan jijzelf. Neem hun signalen daarom serieus. Hoe eerder je hulp zoekt, hoe sneller je weer in balans bent.
Test, test
Voel jij je nog happy met je baan? Doe de gratis checklist die te vinden is op www.idcoach.nl.
-
Dat 2022 een bewogen jaar is staat al vast! Na jarenlange lockdowns zijn we eindelijk het “nieuwe normaal” aan het gewoon worden, en onze maatschappij is wellicht onherroepelijk veranderd. Nederlanders waren de voorbije jaren gedwongen om thuis te zitten, en dat zorgde uiteraard voor heel wat opschudding in, en aandacht voor, de online wereld.
-
Nu je hebt gesolliciteerd op die leidinggevende functie wil je je zo goed mogelijk voorbereiden op het gesprek en het assessment. Een online persoonlijkheidstest of leiderschapstest lijkt daarvoor een goed idee.
-
Zelfliefde en zelfvertrouwen. Voor niet iedereen zijn deze begrippen vanzelfsprekend. Vooral in deze tijd waarin we ons vaak menen te moeten spiegelen aan de perfecte plaatjes op social media.
-
Slechthorendheid kan een belemmering vormen op de werkvloer, zelfs voor mensen die al een hoortoestel dragen. Dan is het van belang om eerst goed te inventariseren hoe de situatie op dat moment is en wat de wensen en mogelijkheden zijn.
-
Mensen zijn veerkrachtig. Ook als er iets heftigs gebeurt, kunnen we tegelijkertijd onze belangrijkste dagelijkse taken blijven doen. Maar soms gebeurt er iets, waardoor je uit het lood geslagen wordt.
-
Caroline (39) had een geweldig vooruitzicht. Over een halfjaar zou Yvonne, haar leidinggevende, met pensioen gaan en nu werd Caroline voorgedragen als haar opvolgster. Ze vond het geweldig. Maar aan de andere kant voelde het ook spannend.
-
Els (42) had nooit een carrièreswitch overwogen, maar na het faillissement van het IT-bedrijf waar ze als leidinggevende van haar afdeling werkte, was er veel veranderd. Er volgde een doorstart. De multinational die de vestiging mét haar werknemers had overgenomen zorgde voor veel veranderingen. Gelukkig vielen er geen ontslagen, maar de sfeer was niet te vergelijken met voorheen.
-
Familiebedrijven zijn prachtig. Ze zijn sterk maatschappelijk betrokken en zichtbaar aanwezig in de regio. Toch kunnen er ook nadelen aan kleven. Dat ondervond Edwin (36) toen hij de groothandel van zijn vader overnam.
-
Vastlopen op werk kan de beste gebeuren. Logisch, je maakt ontwikkeling door, en als je al jaren hetzelfde werk doet, kunnen de werkzaamheden niet meer aansluiten op je interesses. Maar hoe ga je vanaf dat punt verder?
-
Toen Jessie (36) haar vwo-diploma had behaald, wilde ze eerst een tussenjaar doen. Ze had nog geen idee wat ze wilde gaan studeren.